Scroll to top
en pt

Neves de Almeida aposta no desenvolvimento de Modelos Preditivos de Turnover de Talento para os seus clientes


na - 6 de Setembro, 2020 - 0 comments

A retenção de talento é uma das principais preocupações da era em que vivemos, sendo um dos principais factores crítico de sucesso para o negócio.

Cada vez mais sentimos que esta é uma preocupação tão ou mais relevante que a retenção de clientes.

Conseguir antecipar situações de risco de saída dos melhores profissionais é o desígnio que esteve por trás da criação de uma abordagem metodológica que permite aos nossos clientes obter essa informação de forma regular, conferindo-lhes a capacidade de atuar em tempo útil e/ou desenhar planos de contingência.

Para fornecer mais informação sobre esta abordagem, aguardamos o seu contacto.

Related posts

Post a Comment

O seu endereço de email não será publicado. Campos obrigatórios marcados com *