Retenção de colaboradores

“Os gestores têm noção de que colaboradores felizes são mais dedicados e produtivos e é por isso que, felizmente, se fala cada vez mais neste tema. Com a melhoria das condições económicas, a luta pelo talento intensifica-se e a retenção dos colaboradores torna-se um dos principais motivos do sucesso de qualquer empresa.” – Helena Ravara, Partner