#HRExperts

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Dica da nossa Commercial Director Margarida Silva. “O sucesso de uma organização não passa apenas por estratégias bem elaboradas e pensadas na óptica financeira ou de negócio. Há que potenciar estratégias de gestão do capital humano de forma a torná-lo mais eficiente e produtivo em ambiente organizacional. Apenas assim podemos afirmar estar perante uma verdadeira […]

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A dica do nosso Managing Partner Paulo Marcelino. “A cultura organizacional é um fator preponderante no que toca a captação e retenção de talento. Uma geração de colaboradores mais jovens encontra-se cada vez mais preocupada com o equilibrio entre o trabalho e a vida pessoal e com a segurança emocional no emprego. Cabe à organização […]

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A dica da nossa especialista Managing Director Patricia Agostinho. “Os valores corporativos de uma organização podem revelar-se um elemento de aproximação a colaboradores. O feedback de todos, independentemente da sua função ou do departamento onde se encontram inseridos, pode ajudar a definir politicas representativas destes valores, criando assim dinâmicas de compromisso entre colaboradores e organização.”

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#HRExperts | A dica de especialista do nosso Senior Consultant, João S. Pinto Coelho

#HRExperts | Face a todas as reestruturações tecnológicas, em contexto organizacional, a necessidade de acompanhar cada colaborador ganha extrema importância, ainda que não presencialmente. Nesse sentido, há que potenciar todos os recursos em prol da motivação, feedback e partilha de informação para a gestão do capital humano da organização. – João S. Pinto Coelho, Senior […]

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#HRExperts | A dica de especialista da nossa Partner, Helena Ravara

#HRExperts | Ter um Clima Organizacional de Excelência é uma estratégia fundamental para o sucesso de uma empresa, pois o clima tem influência sobre a produtividade, motivação e comportamento dos colaboradores; sabe que há pesquisas que indicam que colaboradores com baixos índices de motivação utilizam somente 8% da sua capacidade de produção? – Helena Ravara, […]

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