Jogar nas empresas

A TVI24 transmitiu uma reportagem que mostra os benefícios que um negócio pode possuir ao ter todos os trabalhadores ligados em rede e de existirem diferentes formas de os incentivar. Foi o que a Olbo & Mehler fez ao aliar-se com a Neves de Almeida que em conjunto aderiram ao Gamification – estratégia de interacção que tem por base a oferta de incentivos.

O jogo pode ser benéfico para os trabalhadores aprenderem novas competências e reforçar o espírito de equipa, além de que pode substituir as típicas reuniões de sala de formação por uma forma dinâmica de formar os colaboradores.

Veja a reportagem aqui.

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